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文/ 发布于2021-12-18
为贯彻落实国企改革三年行动，进一步深化“三项制度”改革，12月17日上午，集团召开总部职工大会，审议《集团总部员工薪酬管理办法》等制度。集团党委书记、董事长邓辉星出席会议并讲话，集团领导班子成员、职工董事参加会议。
邓辉星强调，一是要深刻认识本次制度修订的重大意义，职工大会是连接企业与职工沟通的桥梁，是广大职工实行民主管理的基本形式，此次通过职工大会审议人力资源系列制度，体现了集团党委、董事会对职工切身利益的关心关爱；二是认真做好人力资源制度宣贯工作，确保制度建设“落实地、见实效”，让制度优势逐步转化为管理效能，促进集团劳动关系和谐，助推集团实现高质量发展；三是切实做好人力资源制度保障监督，务必达到“干部能上能下、员工能进能出、薪资能增能减”的约束激励机制，实现职工岗位价值有体现、发展有突破、收入有实惠、未来有希望。
会议逐项对《集团总部员工薪酬管理办法》等6个制度进行解读，由职工充分发表意见，并按程序经全体职工表决通过。
集团中层管理人员、总部全体员工参加会议。
